今年1至10月，我市城镇新增就业15595人，城镇登记失业率3.89%，就业局势总体稳定。
数据的背后，是我市扎实推进疫情防控下稳就业工作的生动表现。
今年是极不平凡的一年，围绕统筹推进疫情防控和社会经济发展工作，我市人社部门聚焦“稳就业、保就业”工作任务，充分发挥民生保障、经济助推、综合管理职能作用，兜住“保”的底线，筑牢“稳”的基础，保持“进”的态势，护航“六稳”“六保”工作开展。
“保”底线
“派单式”提供就业帮扶
2日一早，在芦山县芦阳街道黎明社区，工作人员牟琼忙碌地开启了新一天的工作。
1998年出生的牟琼是一名大学毕业生，回到家乡后，一直都没有找到适合自己的工作。“我当时已经回家耍了几个月，看着同学们都开始工作，心里比较着急。”牟琼说，她也在网上投了不少简历，但都没有音讯。
偶然的一次机会，牟琼得知自己的条件符合申报公益性岗位，就抱着试一试的心态报了名。
“没有想到，很快就有了回复，还是社区的工作人员。”牟琼说，看着家乡越来越好的就业创业环境，一点也没有后悔当初的选择。
事实上，有针对性地开发公益性岗位，让更多就业困难人员在“家门口”就业，只是我市稳就业工作的缩影。
今年以来，我市大力开发抗击新冠肺炎疫情临时公益性岗位，临时解决453人就业问题，同时在充分做好疫情防控的条件下，积极开展“春风行动”，共开行农民工返岗专车86趟次，累计运送1481名农民工安全返岗。
同时，大力推广“4321”就业招聘服务机制，畅通企业用工与求职招聘“直通车”，帮助劳动者有岗上、能上岗。深入实施高校毕业生就业创业促进计划和基层成长计划，结合公共招聘、职业培训、创业指导进校园等公共服务活动，引导高校毕业生实现就业。
坚持从挖掘国有企业招聘潜力、发挥中小微企业吸纳作用、加大机关事业单位招录招聘、鼓励自主创业等方面入手，促进高校毕业生尽早就业。
“稳”基础
援企稳岗促就业
近日，走进雅化锂业（雅安）公司生产车间内，工人们正在紧张忙碌着，一袋袋包装好的成品正通过叉车向外运输。
作为一家专注于锂矿和锂盐产品生产的外贸企业，年初的新冠肺炎疫情让公司陷入困境，多条生产线都进入“停摆”状态。“我们上下游的产业链都受到影响。”公司相关负责人邬明富说，加上客户回款困难，企业周转资金出现了问题。
“在困难的时候，人社部门为企业返还了39.9万元的稳岗补贴。”邬明富说，随之而来的还有社保“减、免、缓”等政策，一起算下来，这些利好政策为企业节约成本达470万元，让企业尝到不少甜头，发展劲头更足。
只有保企业，才能稳就业。
今年以来，我市制定出台疫情防控期间稳就业八条措施，建立落实政策工作专班和绿色审批通道，提升政策落实效率。截至10月底，我市为1314户企业发放普惠性稳岗返还资金2312.98万元，惠及职工51157人；落实就业创业补助资金6567万元；为4100家企业缓减免社会保险费4.55亿元，惠及职工9.98万人。
此外，我市还加大劳动人事争议仲裁调解力度，加快推进乡镇调解组织建设，妥善处理劳动关系纠纷和涉诉涉访问题，确保矛盾纠纷化解在企业、化解在基层、化解在萌芽状态，促进全市劳动关系整体和谐稳定。 本报记者 郑瑶
